Carti in categoria General

Prezenta editie a Tratatului a fost elaborata avand in vedere, in primul rand, epuizarea primei editii. Profitand de ocazie, au fost facute actualizarile necesare, consecinta a modificarilor legislative intervenite ulterior; au fost introduse noi teme legate de drepturile angajatilor la cumulul de functie si la alte drepturi ale lor si la protectia avertizorilor publici, la incetarea contractului individual de munca in perioada de proba etc. Este continuata si accentuata ideea conform care...

Tratatul de fata este elaborat in considerarea ideii ca dreptul muncii este un drept comun pentru toate raporturile de munca si de serviciu, deci nu doar pentru cele izvorate din contractul individual de munca, dar si pentru cele intemeiate pe acte juridice care consemneaza acordul de vointa in scopul prestarii unor munci subordonate. Este si cazul raporturilor de munca/de serviciu ale functionarilor publici, inclusiv ale celor cu statut special (politisti, politisti de penitenciare), ale milita...

Codul muncii (Legea nr. 53/2003) este unul dintre cele mai importante acte normative din sistemul unitar al dreptului nostru, pentru motivul ca priveste peste 5 milioane de angajati si sute de mii de angajatori, precum si, indirect, pe membrii de familie ai acestor categorii de persoane. El se aplica atat raporturilor de munca aflate direct sub incidenta sa, cat si celor reglementate prin legi speciale, precum si celor neintemeiate pe un contract de munca, in masura in care normele speciale nu s...

Jurisdictia raporturilor de munca este o jurisdictie speciala; ea este guvernata atat de norme specifice, cat si de norme generale si comune procesului civil. Simbioza dintre cele doua categorii de norme este ilustrata de prevederile art. 275 C. mun. si art. 216 din Legea dialogului social nr. 62/2011, conform carora dispozitiile referitoare la solutionarea conflictelor de munca se completeaza cu cele ale Codului de procedura civila. De asemenea, potrivit art. 2 C. pr. civ., dispozitiile sale ...

Aveti acum toate documentele necesare activitatii de HR conform Codului Muncii 2012Regulamentul intern perfect intocmit?Contractul Individual de Munca?Contractul Colectiv de Munca?Act aditional cu clauza privind obiectivele si criteriile de performanta la contractul individual de munca etc.?O echipa de reputati specialisti cu o vasta experienta in legislatia muncii si in resurse umane au realizat un CD cu ajutorul caruia munca dvs. se simplifica cu viteza unui click.Gasiti intr-un singur loc:- m...

Am incercat sa realizez o cat mai concentrata expunere a unei ramuri de drept, studiu care sa se ridice la exigentele unui tratat in acest domeniu si care sa se adreseze nu numai studentilor, doctoranzilor, dar si practicienilor. Structura este cea consacrata de reputatii profesori din domeniul dreptului muncii care au realizat asemenea opere la Editura Universul Juridic, fiind analizate principalele institutii din domeniul relatiilor de munca ce constituie adevarate constante ale acestei ramuri...

Actuala editie a Codului muncii comentat, cum indica si subtitlul acesteia, Noua organizare a muncii, este in continuarea fireasca a editiei anterioare prin care au fost anticipate institutii esentiale in derularea relatiilor de munca, cum ar fi telemunca si munca virtuala, sau noile tipuri de contracte de munca. Comentarii si adnotari substantiale sunt aduse prin noua editie ca urmare a modificarilor legislative realizate prin Legea nr. 208/2021 privind utilizarea semnaturii electronice in rel...

Expunere exhaustiva a raspunderii disciplinare ca institutie juridica importanta, specifica relatiilor de muncaDespre lucrareRaspunderea disciplinara – forma a raspunderii juridice – intervine in situatia in care angajatul savarseste, cu vinovatie, o abatere disciplinara, adica o fapta ilicita, constand in nerespectarea sarcinilor de serviciu, incalcarea ordinii si disciplinei la locul de munca, dupa caz, a normelor de comportare in unitate si in afara ei.In practica angajatorilor, a...

Achizitionati CD-ul si aflati totul despre cele mai dificile probleme pe care le presupune detasarea sau delegarea. Aflati: Ce prevede noul Cod al Muncii legat de detasare sau delegare Cum puteti dispune de aceste 2 instrumente pentru a va sluji propriile interse fara a intra in conflict cu ITM-ul sau chiar cu angajatii dvs. Cum va puteti proteja impotriva litigiilor de munca pe motive de delegare sau detasare, ajunse in instanta Care sunt efectele delegarii sau detasarii Care est...

Prezenta editie a Tratatului de dreptul muncii. Legislatie. Doctrina. Jurisprudenta a fost determinata, in special, de epuizarea tirajului editiei anterioare. La elaborarea sa au fost avute in vedere modificarile legislative intervenite ulterior, solutiile judiciare relevante, cu precadere cele pronuntate de Inalta Curte de Casatie si Justitie in recursurile in interesul legii si dezlegarea unor chestiuni de drept, deciziile Curtii Constitutionale, precum si studiile recente. Suntem animati de...

Elaborarea si publicarea prezentei editii a fost determinata, in special, de epuizarea tirajului editiei anterioare.Profitand de ocazie, tratatul de dreptul muncii a fost imbunatatit pe baza modificarilor legislative intervenite ulterior, a studiilor doctrinare recente si solutiilor judiciare relevante.Suntem animati de aceeasi dorinta de a oferi tuturor celor interesati - studenti, masteranzi, doctoranzi, cercetatori, teoreticieni si practicieni – acelasi instrument util de studiu si de l...

Despre lucrare: Lucrarea cuprinde o analiza a raporturilor personale si patrimoniale care izvorasc din casatorie, rudenia fireasca si civila si a raporturilor asimilate de lege, sub anumite aspecte, cu raporturile de familie. Despre editia 4: Editia a 4-a, aparuta la un an distanta, vine in completarea editiei anterioare ca urmare a modificarii prevederilor din Codul civil survenite prin Legea nr. 140/2022 privind unele masuri de ocrotire pentru persoanele cu dizabilitati intelectuale si psi...

Elaborarea acestei editii a cursului universitar de dreptul muncii a fost determinata de dinamica accentuata a modificarilor legislative care privesc aceasta ramura de drept. Explicatiile si analizele facute in acest curs sunt clare si sintetice, avand la baza referinte bibliografice relevante si bogate. In lucrare se analizeaza aspecte importante ale relatiilor de munca, plecand de la definirea si izvoarele acestei ramuri de drept, continuand cu principiile sale, dialogul social, organizati...

Editia a IV-a a Tratatului teoretic si practic de drept al muncii – prima fiind aparuta in anul 2010 – nu aduce cu sine o schimbare radicala de conceptie deoarece, in ultimii ani, legislatia muncii nu a cunoscut modificari fundamentale.In schimb, practica judiciara si, in primul rand, a Inaltei Curti de Casatie si Justitie, dar si doctrina juridica in materie au cunoscut acumulari calitative care se impuneau a fi incorporate in aceasta lucrare.Concomitent, a fost necesara si acoperir...

Editia a IV-a a Tratatului teoretic si practic de drept al muncii - prima fiind aparuta in anul 2010 - nu aduce cu sine o schimbare radicala de conceptie deoarece, in ultimii ani, legislatia muncii nu a cunoscut modificari fundamentale. In schimb, practica judiciara si, in primul rand, a Inaltei Curti de Casatie si Justitie, dar si doctrina juridica in materie au cunoscut acumulari calitative care se impuneau a fi incorporate in aceasta lucrare.Concomitent, a fost necesara si acoperirea unor as...

Dreptul muncii reprezinta o ramura a dreptului cu o dinamica extraordinara, cauzata atat de factori obiectivi, cat si subiectivi, legislatia muncii modificandu-se, in ultima perioada, substantial. In prezent, dreptul muncii se afla la o rascruce de drumuri, modificarile survenite atat la nivel national, cat si european schimband radical viziunea asupra acestei materii. Astfel, legislatia muncii a mers, pe de o parte, in directia flexibilizarii raporturilor de munca, ca urmare a strategiilor de p...

Intr-o lume care a fost si este dintotdeauna a muncii, analiza reglementarilor legale in acest domeniu este esentiala. Si aceasta cu atat mai mult cu cat, pe plan intern, cat si la nivelul Uniunii Europene si al Organizatiei Internationale a Muncii se produc schimbari calitative care au ca efect nu numai demolarea partiala a unor norme din trecut, ci si aparitia unor concepte teoretice si a unor institutii juridice noi. Este greu de afirmat categoric ca dreptul muncii reprezinta cea mai dinamic...

Elaborarea si publicarea prezentei editii (a VIII-a) au fost determinate, in special, de epuizarea tirajului editiei anterioare.Profitand de ocazie, tratatul a fost imbunatatit pe baza modificarilor legislative intervenite ulterior, a studiilor doctrinare recente si a solutiilor judiciare relevante.Suntem animati de aceeasi dorinta de a oferi tuturor celor interesati – studenti, masteranzi, doctoranzi, cercetatori, teoreticieni si practicieni – acelasi instrument util de studiu si de...

Editia a II-a a Tratatului teoretic si practic de drept al muncii, elaborata de prof. univ. dr. Ion Traian Stefanescu, prestigios autor in domeniul dreptului muncii, nu constituie o simpla operatiune de revedere si actualizare a editiei anterioare. Ca urmare a remodelarii legislatiei muncii care s-a produs anul trecut, actuala editie a lucrarii este in mare parte noua. Sunt analizate, in detaliu, modificarile aduse Codului muncii prin Legea nr. 40/2011 si sunt prezentate analitic normele cuprins...