Cea mai recenta carte, Chestionare eficiente pentru angajati. Imbunatatirea conceperii, utilizarii si a impactului organizational , scrisa de Alec Levenson, aparuta pe LibrariaOnline.ro

Chestionarele mai scurte sunt mai usor de completat si au rate de raspuns mai mari, astfel ca datele sunt mai reprezentative si mai precise. Ele sunt intampinate cu mai putine reactii nefavorabile din partea factorilor interesati din cadrul organizatiei si a respondentilor. Chestionarele mai scurte au de obicei rate mai mari de completare (mai putine raspunsuri partiale in chestionar) si [...]